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Negotiable
Full Time
Partially Remote
Berlin, Germany
9 months ago
Über Atos Atos ist ein weltweit führender Anbieter für die digitale Transformation mit 107.000 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von über 11 Milliarden Euro. Als europäischer Marktführer für Cybersecurity sowie Cloud und High Performance Computing bietet die Atos Gruppe maßgeschneiderte, ganzheitliche Lösungen für sämtliche Branchen in 71 Ländern. Als Pionier im Bereich nachhaltige Dienstleistungen und Produkte arbeitet Atos für seine Kunden an sicheren, dekarbonisierten Digitaltechnologien. Atos firmiert unter den Marken Atos und Atos|Syntel. Das Ziel von Atos ist es, die Zukunft der Informationstechnologie mitzugestalten. Fachwissen und Services von Atos fördern Wissensentwicklung, Bildung sowie Forschung in einer multikulturellen Welt und tragen zu wissenschaftlicher und technologischer Exzellenz bei. Weltweit ermöglicht die Atos Gruppe ihren Kunden und Mitarbeitern sowie der Gesellschaft insgesamt, in einem sicheren Informationsraum nachhaltig zu leben, zu arbeiten und sich zu entwickeln. Weitere Informationen finden Sie unter www.atos.net. --> Tätigkeitsbeschreibung Sales- und Marketingunterstützung • Generierung, auch in Form von Kaltakquise, von zunehmend größeren Neuprojekten bzw. Projektverlängerungen und Programmen (in Kooperation mit Sales; Jahresvolumen an External Revenue von 2.500k EUR) inkl. der Mitwirkung bei der Entwicklung von Account-Strategien bei Bestandskunden • Proaktive Entwicklung und beginnende Koordination eines Consulting-Produktportfolios für marktrelevante Lösungen in einem Aufgabenbereich im Bereich der eigenen Expertise • Entwicklung und Verbesserung einer zunehmenden Zahl von Beratungsmethodologien und Industrie Go-To-Market (z.B. Prozessmodernisierung, digitale Transformation) • Verantwortung der Angebotserstellung und Koordination des Verfassens von Angeboten im eigenen Aufgabenbereich im Bereich des Öffentlichen Sektors • Vermarktung des Industry Consulting-Produktportfolios in Kooperation mit dem Account Management und Identifikation von Geschäftsmöglichkeiten für andere Service Lines mit zunehmend größerer Wirkung für Atos • Marktentwicklung / Akquise / Kundenentwicklung mit Fokus auf einzelne Marktsegmente des Öffentlichen Sektors und häufigerem Einsatz in anderen Märkten oder tiefere Spezialisierung im ausgefüllten Marktsegment • Auf- / Ausbau und zielgerichtete Pflege eines starken internen sowie weitgehenden Kundennetzwerks mit tiefgehenden, leicht zugänglichen Kundenbeziehungen auf seniorer Ebene im öffentlichen und weiterreichenden Bereich (z.B. CxO und darunterliegende Ebene) Projektmanagement • Eigenverantwortliche Projektleitung, Projektmanagement, Multiprojektleitung (drei und mehr Projekte) (bspw. bei der Entwicklung und Umsetzung von Digitalstrategien) • Koordination und Anleitung des gesamten Projektteams • Organisation der Aufgabenverteilung innerhalb des gesamten Projektteams sowie Projektmonitoring und –steuerung inkl. regelmäßiger Reports an den Geschäftsverantwortlichen hinsichtlich Fortschritt, Problemen, Risiken und möglicher Gegenmaßnahmen im Falle kritischer Ereignisse, die Intervention seitens eines Geschäftsverantwortlichen erfordern • Qualitätskontrolle der vom Team erbrachten Ergebnisse • Pflege der Kundenbeziehungen über die reine Projektebene hinaus, auch international • Initiierung der Abrechnung mit dem Kunden Interne Einbindung • Leitung von Trainings • Fachliche Beiträge für die Einstellung in Wissensdatenbanken • Projektbewertung hinsichtlich Ergebnisqualität und erbrachter Leistung von Consultants • Organisation und Moderation externer Kundenevents (auch außerhalb des eigenen Expertisebereichs); proaktive Publikation und Koordination von internen und externen Veröffentlichungen aus der eigenen Expertise im Öffentlichen Sektor • Regelmäßige Entwicklungsgespräche mit dem Projektteam (v.a. Consultant Managern) --> Anforderungen • Ausbildung: Bachelor, Master, Diplom oder vergleichbar • Berufserfahrung: langjährige Berufserfahrung in relevanter Rolle, Erfahrung in der fachlichen Führung von cross-divisionalen Teams • Sprachkenntnisse: Deutsch/Englisch fließend • Reisebereitschaft • Erfahrungen im Öffentlichen Sektor, insbesondere etwa bei der digitalen Strategieentwicklung und -umsetzung, Verwaltungsleistungen, Schnittstellen-Migration, oder Prozessmodernisierungen • Bereitschaft zum Abschluss einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung (Ü 2) damit als VS-VERTRAULICH eingestuften Projektvorgänge bearbeitet werden können • Selbstmanagement, Verantwortung und Initiative in der Weiterentwicklung des eigenen Wissens, der eigenen Fähigkeiten, Erfahrungen und Kompetenzen; Multiprojektmanagement, Programmmanagement • Fachliche Führung im heterogenen Umfeld in einem Aufgabenbereich • Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit (z.B. Konfliktmanagement, Kundenkommunikation, Sales Pitches, Redner auf Veranstaltungen) • Begeisterung zur persönlichen Weiterentwicklung in einer technologischen Arbeitsumgebung im Bereich des Öffentlichen und Defense Sektors --> Zusätzliche Information Atos unterscheidet nicht zwischen Herkunft, Religion, Farbe, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Alle Entscheidungen während des gesamten Rekrutierungsprozesses beruhen ausschließlich auf den Qualifikationen, Fähigkeiten, Kenntnissen und Erfahrungen sowie relevanten Geschäftsanforderungen. Bei gleicher Qualifikation werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt berücksichtigt. Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) die über unsere Online Bewerbungsplattform bei uns eingehen, in unserem Auswahlprozess berücksichtigt werden können. Bei Fragen zu diesem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an Frau Donika Hristova unter der Telefonnummer +4921139987724. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! --> Ihre Vorteile Atos bietet viele Vorteile als attraktiver Arbeitgeber. Sie treten in ein global agierendes Unternehmen ein, in dem Sie neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt weitere Vorteile haben. - über 30 Urlaubstage - flexibles Arbeiten - persönliche Weiterentwicklung - Karrierepfade und -perspektiven

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